Nhằm từng bước hiện thực hóa mục tiêu chuyển đổi số và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực y tế, ngày 12/8/2026, Bệnh viện 199 tổ chức chương trình Huấn luyện trực tuyến “Ứng dụng AI trong công việc và nghiên cứu y khoa” dành cho đội ngũ bác sĩ, điều dưỡng, kỹ thuật viên và nhân viên y tế trong toàn Bệnh viện. Chương trình được triển khai trên nền tảng Docquity, kết hợp giữa đào tạo lý thuyết và thực hành, giúp học viên có thể ứng dụng ngay vào công việc hằng ngày.

Trong bối cảnh trí tuệ nhân tạo (AI) đang trở thành xu hướng tất yếu của y học hiện đại, việc trang bị kiến thức và kỹ năng sử dụng AI một cách hiệu quả, đúng chuẩn chuyên môn là yêu cầu quan trọng đối với mỗi cán bộ y tế. Đây không chỉ là công cụ hỗ trợ nâng cao năng suất làm việc mà còn góp phần tăng cường chất lượng nghiên cứu khoa học, quản lý dữ liệu và hỗ trợ ra quyết định lâm sàng dựa trên bằng chứng.

Tại chương trình, học viên được hướng dẫn các nội dung trọng tâm như: tổng quan về Generative AI, kỹ năng Prompt Engineering trong lĩnh vực y khoa, ứng dụng nền tảng Dx AI để tra cứu và tổng hợp tài liệu y khoa dựa trên bằng chứng, đồng thời thực hành xây dựng Dashboard và Infographic phục vụ báo cáo chuyên môn, nghiên cứu khoa học và quản lý bệnh viện. 

Điểm nổi bật của khóa huấn luyện là định hướng ứng dụng AI vào các tình huống thực tế trong hoạt động khám chữa bệnh. Học viên được tiếp cận phương pháp xây dựng câu lệnh (Prompt) chuẩn y khoa, khai thác thông tin từ các nguồn dữ liệu đáng tin cậy, thực hành phân tích ca bệnh, tra cứu guideline, tổng hợp bằng chứng khoa học và xây dựng báo cáo trực quan. Nền tảng Dx AI được giới thiệu là công cụ chuyên biệt dành cho nhân viên y tế, phát triển trên cơ sở các hướng dẫn lâm sàng và nguồn tài liệu y học uy tín, hỗ trợ quá trình ra quyết định nhưng không thay thế vai trò chuyên môn của bác sĩ. 

Lãnh đạo Bệnh viện 199 xác định, chuyển đổi số và ứng dụng trí tuệ nhân tạo là một trong những định hướng phát triển quan trọng nhằm xây dựng bệnh viện hiện đại, thông minh và lấy người bệnh làm trung tâm. Việc tổ chức các chương trình đào tạo như trên thể hiện sự quan tâm của Ban Giám đốc đối với công tác phát triển nguồn nhân lực, giúp đội ngũ cán bộ y tế chủ động tiếp cận công nghệ mới, nâng cao hiệu quả công việc, thúc đẩy nghiên cứu khoa học và từng bước ứng dụng AI vào thực tiễn khám chữa bệnh một cách an toàn, hiệu quả và có trách nhiệm.

Thông qua chương trình, Bệnh viện 199 tiếp tục khẳng định quyết tâm xây dựng đội ngũ nhân lực chất lượng cao, thích ứng với xu thế chuyển đổi số trong ngành y tế, góp phần nâng cao chất lượng khám chữa bệnh và mang lại nhiều giá trị hơn cho người bệnh.